你如何看待冲突它会毁掉一段关系(怎么看待冲突)
导语:你如何看待冲突?它会毁掉一段关系吗?
热播剧《我们的婚姻》里,丈夫盛江川与妻子沈彗星就面临着当下婚姻中夫妻关系所经历的困境,也不可避免地发生了冲突。
盛江川凭借着一己之力,6年时间就已经做到了投行高管的位置,在背靠上海某高档CBD买下三居室房子,年薪保守估计到手几百万。
而她的妻子沈彗星是个全职太太,顶尖大学毕业后就结婚生子,一直持续了6年。
沈彗星忽然之间,意识觉醒,认为自己也有能力在职场打出一片天,要去追求属于自己的事业;而盛江川认为,能力强的人才需要主外,妻子应该为家庭着想。
两人之间的冲突还不止于此,沈彗星的错误交际方式更是火上浇油。
她虽然内心极度渴望丈夫参与到家庭中,因为她认为自己为家庭付出太多,丈夫参与度低。
可是,当丈夫参与的时候,她又总是嘲讽:“你做得不好,简直太差劲了,还是别帮倒忙了。”
最后,既伤害了丈夫,又委屈了自己,还使得冲突进一步升级。
人际交往中,就算是再亲的亲人,再好的朋友,也难免会有发生矛盾和冲突的时候。如果你也想在冲突中学会应当如何表达,通过何种渠道表达,构建良好的人际关系。那么推荐你看这本《有效交际:人际关系的奥秘》。
作者约瑟夫·A.德维托是美国知名传播学者,纽约城市大学亨特学院名誉退休教授,美国传播协会成员。数十年来一直从事传播学、媒体、演讲和修辞学领域的研究与教学工作,有多部经典之作传世。这本《有效交际:人际关系的奥秘》到现在已经经历了46年、发行了15版了。这些荣耀、层累、积淀和薄发,能够使我们快速掌握如何更有效地交际。
以下几种对冲突的看法,你认为是正确的还是错误的呢?
1. 最好避免冲突。没有什么问题是时间解决不了的,只需要把问题和困难搁置,过一段时间,它们自然就会随风而逝;
2. 如果一段关系中出现了矛盾和冲突,那么就说明这段关系一定出现了很大的问题,也就是冲突正是一段关系陷入了僵局的标志;
3. 冲突会破坏人际关系;
4. 冲突具有破坏性,因为它把我们内心的消极自我揭示出来了——掌控欲强、心胸狭隘,还总有不合理的期望。
5. 每一次冲突里,总是有赢家和输家,因为大家的目标不一致,所以不可能出现双赢的局面。
这五点你认同哪一点呢?
不过在作者看来,这五点说法都是错误的,正是因为这些谬论的存在,使得我们没有办法有效地处理冲突。
他认为:
1. 如果我们避免冲突,那么冲突永远都不可能得到解决。就像一块石头,如果想要让它自然风化,那必须经历无数的岁月。
2. 冲突其实是不可避免的,所以有冲突也并不意味着关系就有问题。
确实如此,影视剧和现实里都有很多欢喜冤家,越是吵闹,感情越是深厚。
3. 如果能够用恰当的关系来管理冲突,那么冲突是可以在一定程度上使关系得到改善的。
4. 冲突可以是具有建设性的,如果有冲突的双方都能够理性得处理冲突,并且为对方着想的时候,就更是如此了。
5. 冲突并不是非要分个胜负,也可以出现双赢的局面。
在人际关系里,冲突涉及的问题很多,比如:追求的目标,与金钱、时间等资源的分配有关,或者涉及将要做出的重要决定,以及某些行为,等等。
想要理性对待冲突,就可以从另一个视角来看待冲突,比如内容和关系的角度。
内容冲突的焦点是世界上的事件、物体和人,一般与参与冲突的人没什么很大关系;
关系冲突则主要围绕着个体之间的关系,比如谁说了算,双方在这段关系中的地位等等。
而且,就像前文所说的,冲突是不可避免的,对于任何人际关系而言,冲突都是其中的一部分。每个人都有不同的经历,不同的目标,必然会在各种各样的问题上产生冲突。所以,我们要做的就是如何解决冲突。
冲突不仅有消极的影响,还有积极的一面,比如迫使我们审视问题,并努力去寻找可行的解决方案。还能防止怨恨和敌视的情绪越演越烈,就像一个脓疱,早点挑开就早点消除,如果一直留在那里,可能会使得它溃烂流脓。
作者给出了冲突管理的七步法:做好准备、明确问题、确定目标、确定并评估选择、按既定选择行事、评估选择、总结。
如果你也对这七个步骤感兴趣,那么就来阅读这本《有效交际:人际关系的奥秘》吧,这本书里有构建良好人际关系的黄金法则,快来开启我们人际关系的知识之旅吧!
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