离职了北京工作居住证怎么办(北京市工作居住证离职后多久失效)

导语：客户案例-离职北京工作居住证该怎么处理

L先生之前在原公司大厂申请工作居住证，公司为L先生申请了工作居住证，由于口罩原因，原公司生意不景气，L先生在原公司毕业，恰巧L先生的孩子在北京即将幼升小，对于工作居住证还有硬性需求。

这件事首先，工作居住证需要在有工作居住证名额的公司名下才具有时效性，不然会处于挂企状态，工作居住证的买房功能，孩子在京上学功能都会失效。所以L 先生有以下几种选择

A在工作居住证有效期内（此时插个题外话北京工作居住证要求持证人与原单位解除劳动关系后60天以内需要在系统内解联，并且要变更到新的聘用单位，否则证件会失效），找到新工作单位，并且工作单位有工作居住证资质，该单位接受L先生工作居住证，L先生孩子可以 顺利入学。由于口罩原因L先生并没有顺利找到新的工作岗位，然而孩子明年入学，情况岌岌可危。

B L先生上网搜寻很多解决方法，联系了多家人才服务公司包括我们。首先确认L先生孩子明年幼升小，时间紧迫，其次L先生离职已有1个月有余，60天期限也即将到期。于是对L 先生的工作居住证解决方案也明确了，L先生应尽快与原单位解联，马上变更到有资质的新单位，同时马上查询L先生的社保个税有没有断缴，有断缴应马上补齐，L先生社保和工作居住证转移到同一家公司，并且查询L先生有无其他个税信息。

最终通过操作L先生工作居住证可以保留了下来，孩子明年可以顺利上学（后话：L先生找到了新的工作但是公司并没有工作居住证名额，经过协商L先生选择继续将其社保与工作居住证放置在我们这里。）

通过以上事实总结：

1. 离职千万不要忘记资质工作居住证否则过期挂企需要重新补办（比较麻烦）

2. 工作居住证，社保，个税所在单位要一致

3. 换单位社保不能断缴，按社平基数要求进行缴纳，不足的要补缴

4. 工作居住证要一致身处在有工作居住证资质的单位

5. 记住60天内一定要解决好工作居住证，过期神仙难救

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