读公司请你来干嘛有感(公司请你来干300字读后感)

导语：读公司请你来干嘛读后感

读全《公司请你来干嘛？》，我总结概括为4个问题：

1.员工和公司的关系

作为公司的一份子。公司聘请你来是解决问题而不是制造问题，我们为公司创造价值的同时也会体现并提升自身价值，同时要摈弃拿多少钱干多少事的思维。应该要想自己能为公司干多少事，之后再想拿到钱的问题。公司给自己提供展示能力的平台，给与提示自己能力的机会。

2.员工和领导的关系

对你有严格要求的领导，才是能真正帮助你成长的好领导，使我痛苦者，必使我强大，所以遇到对你要求比较严格的领导应该觉得庆幸，这样能快速提升自己的职业技能，不能安于现状放任自流，必须不断地学习，超额完成领导下发的任务。

3.同事和同事的关系

不要老想着做不顺就放弃，哪个团队都有问题，哪个团队都有优点，遇到问题敢于面对，一起协作。119嘉年华能圆满完成任务，其实也是团队配合的结果。作为个人要与团队同心同德、同舟共济、同甘共苦。

4.员工和客户的关系

虽然我们没有直接面对客户，但是我们做的产品是直接面对客户，开发产品应该多站着对方的立场看问题，这样很容易发现许多自己容易忽视的问题，解决客户的问题也是解决自身的问题，时刻警惕要维护公司利益和客户利益。

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