下属的含义(了解下属)

在生活中，很多人可能想了解和弄清楚“下属”的认识的相关问题？那么关于下属的含义的答案我来给大家详细解答下。

1、以德、智、能来划分等级，下属也分为三六九等，不以私交、亲情、感性来划分。

2、看下属的长处，是为了用其所长，学其所长。

看下属的短处，是为了补其所短，控其所短。

3、能有一个优秀的下属是上司的财富，是上司的福恩。

4、不要以个人的喜好来评判任何下属的功过，而以其创造的效益与配合的力度来论功评判。

5、因为是下属，所以你有义务去帮助其进步，如果他什么都不需要你帮助，他一定不在你职务之下。如果他什么都不遵从你的指导，那他一定不在你的团队之到了。

6、优秀的 下属是帮助你成就事业的帮手。如果不能不能成为帮手，就会成为团队的负担。

温馨提示：通过以上关于“下属”的认识内容介绍后，相信大家有新的了解，更希望可以对你有所帮助。