事业单位议论文怎么写才能得高分(事业单位考试议论文写作模板)

导语：事业单位综合写作技巧：议论文写作破题两步走

议论文写作必须符合命题意图，而做到符合明题意图的第一步就是破题。所谓破题，就是指找出命题意图，选准写作主题的过程。对于考生而言，能够充分利用的就是“题目”和“材料”两个素材。所以，破题的技术其实就是审题和审材料，以此得到写作主题、方向。

首先是审题，审题的目的在于找主题。在考试中的议论文，大多数情况下都可以从题目直接看出主题。例如：参考上述材料，联系实际，以“品牌就是竞争力”为题目，写一篇议论文。这道题目明确告诉了我们议论文题目，那么这个题目就是我们的写作主题。再如：请参考给定材料，围绕“探索、发现与洞察力”这一主题，结合实际，自拟题目，写—篇议论文。这道题直接给出了主题“探索、发现与洞察力”。但是有的题目是例外：请参考给定资料，结合实际，自拟题目，写一篇议论文。题目本身并没有给出主题，所以这时候需要回到材料中找寻主题。

审完题目是第一步，接下来通过审材料进一步确定写作立场。在审材料时，可以注意从不同题目类型来判定写作立场立场，例如：

观点型：题目以主观性观点作为写作话题。例如“品牌就是竞争力”等。这类题目需要考生依靠材料去判断是应该支持还是否定它，以此确定立场，并提出中心论点。

现象型：题目以客观存在的现象作为写作话题。例如“交通拥堵”、“成功焦虑”等。这类题目需要考生依靠材料去判断该现象是利是弊（或利弊共存），以此确定立场，并提出中心论点。

关系型：题目以两个或两个以上的主题词（或现象或观点）作为写作话题。例如“探索、发现与洞察力”等。这类题目需要考生依靠材料发掘主题词之间的关系，并将之作为中心论点。

其他型：题目本身不提供话题，而是让考生参考材料自行找出话题。例如“参考给定资料，结合实际，自拟题目，写一篇议论文”。这类题目因为没有在题干上直接表明主题，因此，需要考生依靠材料先找到主题，再发掘中心论点。相对而言，这类题目的破题难度会稍微大一些。

另外，如果材料之中观点较少或较为晦涩，甚至无法不能直接援引，这时就需要考生依据材料自己提炼。

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