跳槽面试(面试跳槽理由说什么好)

导语：跳槽面试请牢记：面试官的这几个套，说的再好也不能跳

每一个人都会经历过多个工作，有因为身体原因辞职的，也有因为家庭原因辞职的，最多的还是因为对工作不满意。在跳槽的过程中有一些话是千万不能对面试官说的，否则你会发现，你找的工作也比之前的企业优秀不了多少。

【1】不要让面试官觉得你经常更换工作

在和面试官交流的时候，不要让面试官觉得你经常更换工作，不然他就会觉得你这个人难以稳定下来，不能委以重任。只想一下企业花了半年甚至一年的时间培养你成才，却因为你不满意，轻松就离开了，这会对企业造成多大的损失。

【2】在更换工作之前，必须要做出成绩

在更换工作之前你必须要做出一些成绩，不要什么都没有做到，如果你不能用成绩说话，就算你去找工作也只能找那些比较差劲的企业。大多数面试官都比较关心，你曾经为企业做出过什么贡献。如果什么能力都没有，很难让他接受你。

【3】不要让面试官知道你带走了企业的资源

对一个公司来讲，跳槽并不是最担心的，他们最讨厌的就是那种跳槽还带着企业资源的人在和面试官交流的时候，千万要注意，有一些人为了博得好感，告诉面试官自己拥有哪些资源，这些不属于你的资源被你带走了，可能你觉得并没有什么，但是对一些企业的管理者来讲是非常难以容忍的。

【4】职业规划不能太过清晰明了，生硬了反而更好

职业规划不能不有，但是也不能太过清晰明了。时间还很长，千万不要太自信，不管做什么都要有所保留，在进入一家企业之前，你还不明白企业是怎么运营的，如果你的规划和企业的发展差别太大，直接就会被淘汰掉。

【5】必须有自己的思想，而且三观要正

拥有自己独特的思想，哪怕并不是太完善。企业想要的是人才，思想不够完善可以培养，一个没有思想的人是很难带动的。作为一个求职者必须要上光端，更有自己的思想才更容易获得企业的认可。

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