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班级平行管理举例(班级平行管理的理论源于什么的平行影响教育思想)

导语:班级管理建议之班级平行管理

我常常思索时间流逝,给我留下了什么?是忙碌过后,更加的空虚感?还是对人生更加的失控感?于是我选择了记录和反思,让每一个笔下的文字成为时间的沉淀,生命的成长!

“班级秩序混乱,教师一旦离开教室,班里面就炸开了锅。”

“有些学生是真不好管理,能有什么办法?”

“班级整体班风不行,成绩都比较差!”

在班级管理中,很多老师都对一个班级的各种问题挠头。

不如试试班级平行管理方法!

平行管理是一种通过对集体的管理间接影响个人,又通过对个人的直接管理去影响集体的管理方法!

用班级影响个人

首先,我们可以利用班级体的力量来影响个人。

我们都知道人生活在社会中,很容易受这个社会的影响。

人在一个小集体中,自然会受到这个集体的影响。

所以用集体的力量去强化教师对个别学生的教育,不失为一个明智之举。有时候也是极其必要的。

毕竟一个人的改变并不容易,何况对于没有自制力的孩子来说,就更难了。

但是,一定要记得我们之所以可以用集体影响个人,前提一定是集体舆论和班风良好。

没有这个前提,我们是很难发挥集体的力量去影响个人。

具体怎样操作呢?我给大家举一个我自己的教育案例。

前几天,在自习课上,我让学生们听英语听力。

由于同时监督两个班听听力,我在两个班之间来回走动。

就在我离开第一个班级后,班级后边有五到六个同学不断说话,打扰到了班级的其他同学听英语听力。

这几个学生都是班级里面的差生,老师经常进行教育,但是收获甚微。

怎么办呢?我忽然心生一计!

“同学们,既然后半截听力我们没能听好,那我们就再听一遍,不能让少部分同学阻碍了我们大部分同学的学习,是不是?”

我抬头一看,距离下课还有五分钟左右。听完听力大概还需要十分钟,一定是要耽误下课时间了。

这个时机刚刚好,根本不需要老师出面批评了。

来自集体的眼光也足够把他们杀死了!

下次,他们定然不敢再这么做了。

用个人影响集体

其次,我们可以通过个人来影响集体。

这里需要注意的是,我们不要总是通过表扬一个学生,来影响整个集体,这样是极其危险的。

每个班级总有至少一个到两个全能的同学。

通过表扬这几个优秀的同学树立典范,是大部分老师的必然选择。

但是一定要注意,我们如果只表扬这几个学生,很容易帮他们树敌。

毕竟大部分学生并没有那么优秀,一不小心,他们还有可能被孤立。

该怎么办呢?我们应当给注意观察每个孩子的优点。

注意大面积表扬孩子们的优点。

不仅要单独夸奖,更要当众夸奖。

这样不仅可以强化自己对个人的教育效果,也可以让集体感受到老师的期待,对集体起到良好的教育效果!

这一点是非常重要的。

对于学习基础差的学生,只要找到优点,更加要记住当众表扬。

孩子能在集体中找到自己的存在感,就会不自觉地约束自己的不良行为,努力学习。

这样可以帮助我们老师极其有效且省心省力地进行管理!

希望我的管理经验能够对大家有帮助!欢迎点赞交流讨论!原创文章,转载请注明出处!

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