青年干部要提高什么能力(提高青年干部素质能力的实践与思考)

导语：青年干部要加强学习，努力提高自身素质

干部在学习理论上，要舍得花精力，全面系统学，及时跟进学，深入思考学，联系实际学。要紧密结合新时代新实践，紧密结合思想和工作实际，有针对性地重点学习，多思多想、学深悟透，知其然又知其所以然，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，做到学、思、用贯通，知、信、行统一。

青年干部要不断加强学习，在学习中既抓住重点，又要拓宽领域，既要学习书本，又要学习实践，持之以恒，学懂弄通，努力提高自身素质，推动工作高质量发展。

学习内容要广。作为一名青年干部，工作经历缺乏、工作内容单一，除了对从事的某项工作比较熟悉外，对本单位涉及的其他工作内容不熟悉不清楚，这样不利于青年干部的个人成长，不利于工作的有序高效推动。青年干部首先要学理论、学政治，要坚持用党的最新理论成果武装头脑，进一步提高做出决策的正确性，推动工作有序开展；其次要要学党史、学方法，善于从历史中汲取经验教训，获取智慧经验，进一步坚定理想信念、提高执政能力；同时要学经济、学管理，培养引领经济发展新常态能力，进一步提高分析问题、解决问题的站位高度；最后要学专业、学业务，提炼经验打造亮点，成为行家里手、专业人才，进一步提高业务素养，增强业务本领。

学习方式要新。学习要方式灵活、对症下药，许多青年干部自身工作压力大、任务重，不能正确处理学习与工作的关系，逐渐减少学习时间，这样不利于青年干部的全面发展。青年干部要勤调研，在开展工作之前，要进行广泛深入的调研，“吃透上情、摸清下情”，推进工作科学化开展；要勤思考，在工作中善于自我总结，善于学习借鉴他人先进经验、典型做法，解放思想，打破固定思维，提升工作标杆，改进工作方法，探索新方法，增强工作实效；要勤实践，通过开展现场教学活动，进行红色革命教育、廉政教育、实地调研、现场观摩等，拓宽视野、学习经验、提升党性，增强改革的主动性和自觉性，把经验做法运用合理到工作中。

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