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入职后如何掌握产品知识(新员工如何做出合格的产品)
导语:企业书院:刚入职的产品新人该具备怎样的素质
今天这篇文章就写给刚入门不久的产品经理们,讲一些工作心得给大家。
一、产品新人需要脚踏实地,打好基础打好基础非常的重要,产品新人,刚开始做的时候不要太浮躁,不要想一下就做出很牛逼的产品出来,保持好奇心,不懂就问,多和导师及其他同事交流,多做。这很关键。
二、产品经理需要怎样的素质这个还得从产品经理的工作内容上说起:需求—原型—跟进开发—数据反馈—版本迭代
1、需要有用户视角。
把自己当做一个小白的用户,多使用自己的产品,相信你自己会发现很多吐槽点。
2、需要有足够强的逻辑分析能力。
越是简洁的交互,背后的逻辑越是复杂。所以你想的越多越清晰,用户界面越简单体验越好。
3、需要有很强的沟通能力。
你需要保证和开发哥哥把需求充分的沟通清楚,到每一个细节。这个过程需要反复的沟通。
4、需要有项目管理的能力。
作为产品PM,你最重要的职责就是保证产品按时上线,对各环节的进度一定要严格把控。
5、需要有数据分析能力。
无论是做产品还是做运营,数据分析能力都是必不可少的。
6、需要有学习能力。
每天保持自己的上进心,不断地学习,不断向其他职能线的同事学习,产品经理应该是最有潜力成为ceo的那个。
三、工作中遇到了困难,该怎么办1、面对困境,挺过去了就是成长;没挺过去,那很遗憾,因为每次困境都是一次机遇。
2、思考是量变,长时间的思考会引发质变。所以,当你遇到难题的时候,多思考!
3、不要轻易说自己不适合。当你在刚开始接触产品的时候,遇到问题都是正常的,你需要沉下心来,多给自己一些时间,慢慢会找到窍门的。
今天就先写这么多吧,希望会对产品新人们有所帮助。
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