怎样做才能在单位立得住呢(怎么才能在单位立足)

导语：怎样做才能在单位立得住？

以前在单位立得住，只需溜须拍马或有关系，但那种情况，在别人内心里是最看不起的角色。

随着社会风气日益转好，能干实干逐渐是立足单位的妙方。无论什么单位，都很缺能干实干挽起袖子的人。

怎么做才叫能干出色呢？难道别人不实干吗？这里有方法:

一，抓住小青年的经验不足、谈情说爱的特点，把业绩提上去。

小青年大都是自恃学历高，所以自高自大，有的正处谈情说爱的年龄。所以超越年轻人只需一招，用经验和踏实超越他们。

举例:他们教体育，你教体育和舞蹈，用经验收获成果。

他们教一支舞蹈，你教十支舞蹈，用时间与耐心征服他们。

他们的精力是比不过你的，因为他们要谈恋爱、要照看孩子。

二，抓住中年人的躺平与不思进取，超越他们。

中年人有了社会的阅历，大都是躺平心态、不思进取心态，或者是凑合着的心态工作。

举例:中年人大都嘲笑能干的人，认为能干是瞎折腾，是自不量力，是出风头。但时间长了，单位就不需要这类人了。因为单位之间的生存竞争，往往是人才的竞争。

那么，想干出色，只要认真踏实、不断学习，就可以超越这些人了。(原创杨海燕)

三，抓住溜须拍马的人，超越他们。

溜须拍马的人，见美女帅男有溢美之词；见了领导，有眼观六路，耳听八方的观人术，而按需献计献媚，这类人大都是无才无能、掂轻怕重、爱吃爱喝、色财俱贪、阴招阳谋、恋权之徒。

超越这一类人，很简单，就是少说话，干好工作。才是永远的法宝。

总结，超越别人，不是升官发财，而是用成绩获得大众的内心尊重的超越，即人格的超越。它体现在内心的安静与时间的检验上。

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