为什么工作努力了总没有好结果(工作努力了还是做不好)

导语：工作很努力，为什么你一直“混”不好？6条忠告，早知道早受益！

工作很努力，为什么你一直“混”不好？6条忠告，早知道早受益！

工作努力、干活认真，却没有别人混得好，这在职场屡见不鲜。人生在世，离不开“混”字，有些人虽然能力不强、文凭不高，但是人家会“混”，照样有好的发展！如果你还纠缠于“我工作努力，为什么得不到重用”，说明还没有悟到“混”的真谛啊！那么，在职场应该怎么“混”呢？

第一：背靠大树好乘凉：在职场，背景很重要。什么是背景？就是你的身后，有一个在公司任命干部时，具有提名权或建议权的人，也就是领导层的人物。看准一个领导，先在言行举止上引起他们注意，然后在慢慢拉近关系，那时候就是在考验你的情了。

第二：不仅要“钻研”，还要学会“钻营”：老实人只会钻研工作，也就是你说的干活认真，坦率的说，用处不大！要想出人头地，还要学会钻营。先老老实实做好手中的工作，然后再跟领导搞好关系，拉近距离，并非说一定就要溜须拍马才可以。

第三：“说”比“做”重要：我们私下聊天的时候，经常说“看见了吧，某某被提拔了，真是干的好不如说的好啊”。这句话没错！说的好，就是会“混”，干得好而不会说，等于没干！很多时候，你就得让领导知道你做了什么，你不说，即使领导知道，也可以装作不知道。

第四：做人可以老实，心不能老实：做人，必须老实本分，但是心不能“老实”，也就是说你得有野心、有机心。会“混”的人不会闭着眼拉车，会不时地望望头上的天，看看脚下的路，这样他们的付出才会达到目标。

第五：没有能力，但不能没有魄力：一个人可以能力不足，但是不能缺乏魄力。能力可以后天培养，魄力可是先天缺陷。跟领导打交道的时候，千万不要犹犹豫豫、欲言又止，做事一点魄力没有，哪个领导能够欣赏？甚至还会让身边的人瞧不起。

第六：混不好，是因为没有思想：“混”不好，不要怨天尤人。比如，领导征求你的意见，你吭哧半天答非所问。或者，从来没有深入分析过别人的长处。总是在关键的时刻，询问别人的意见，或者依附别人的决定，这都是没有思想，“混”不好也就是情理之中了。

小编认为:大家经常会用“混”的好不好来形容一个人的发展状况，但是又有谁真正的理解这个字呢？社会上有很多人“混文凭”、“混社会”、“混日子”，虽然都是“混”，但是绝对不是每天吃饱了就“混”天黑！所以不知道该怎么混的情况下，认真做好手中的工作才是做重要的！

你是怎样理解这个“混”字呢？欢迎留言交流。

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