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年轻编辑要注意培养这四个意识是什么(编辑部的年轻人)

导语:年轻编辑要注意培养这四个意识

年轻编辑要注意培养这四个意识是什么(编辑部的年轻人)

年轻策划编辑肩负着出版社未来发展的希望。策划出版高质量图书,实现双效合一是年轻策划编辑的工作目标,也是对年轻策划编辑培养的基本要求。年轻编辑充满朝气与活力,工作态度积极,对新事物的接受能力强,想法较多,乐于尝试策划新选题,也有兴趣探索新兴的营销资源和营销方式。

但同时,由于工作经验不足,也容易对选题过于乐观,策划工作浮于表面,对图书内容结构以及出版风险认识不足、把控不够,在后期营销方面流于形式,工作不能很好地落实。

结合年轻编辑的特点以及笔者自身的实际经历,围绕质量意识、营销意识、市场意识和头部意识四个方面,浅谈对年轻策划编辑的培养方法和要求。

01

重视书稿内容质量,加强质量意识

内容质量永远是图书的生命线和根本。编辑所做的大部分工作,归根结底都是围绕着图书的内容来进行。对于年轻编辑,首先要重视的是对书稿内容质量的把控。千里之行,始于足下。在初期就要做好图书的选题策划,这是保证图书内容质量的根基。初审环节严格把关,杜绝稿件的政治性、著作权、知识性等问题,做好初审记录,提出优化稿件的合理建议,并学会如何与作者进行沟通和修改。

年轻编辑容易出现的质量意识隐患包括:对审稿和编辑加工工作不够重视,责任心不强,细致程度不够,遇到问题不会通过正确渠道主动核实,意图把问题留在复终审和校对环节解决。这样做会让稿件存在质量隐患,增加后续环节的负担,导致出版进度缓慢,甚至最终退稿等严重后果。

年轻编辑培养初期,需要尽快建立起质量意识。质量意识贯穿编辑工作的始终,编辑只有重视书稿的内容质量,才有可能走得更远。

02

先从营销工作做起,具备营销意识

如今,随着互联网的发展,与几年前相比,图书推广平台和销售渠道更为多元化,渠道在选品方面也更为严苛。之前的“新书主发”,现如今也变成了“按需发货”。在这种日趋复杂的市场环境下,图书的整体营销不再是市场部的分内事,而已经成为新时代策划编辑必须要掌握和必备的能力。

年轻编辑在处理稿件的同时,要配合资深策划编辑、营销编辑,以及市场部和销售部,全程参与图书营销工作,结合图书的内容和特色,主动与销售渠道进行沟通,积极探索新的营销方式,学习并尝试根据不同的图书定制不同的营销方案。这有助于增强市场敏感性,了解图书的推广方式和不同渠道的销售特点,进而从后端影响前端,以市场为导向,使年轻编辑在选题策划、组稿、稿件审读、图书整体设计等方面有更为深刻的认识和把握,提升培养效率,策划出符合市场和读者真实需求的优质图书。

03

紧紧把握市场脉搏,增强市场意识

年轻编辑在未来要独立承担选题策划和组稿工作。选题策划的基础是信息的采集,而信息采集的有效性与市场意识的强弱息息相关。现如今,互联网的高速发展和自媒体的兴起,信息采集的过程较以往变得更为便捷,但同时存在着信息繁杂和良莠不齐的问题。

年轻编辑对新事物接受能力强,乐于探索,但因经验欠缺,很容易把不具备出版价值的信息当做选题策划要点。如何帮助年轻编辑筛选出有出版价值的信息,特别是会产生重大社会效益的优质信息,并进行深度的整合分析,是市场意识培养的关键。

同时,要指导年轻编辑在市场调研过程中眼光放长远,具有前瞻性,对行业发展和未来的走向有一定的预测和初步的判断。在此基础上,寻找合适的作者,建立起优质的作者队伍资源,从根本上保证书稿较高的内容质量。市场意识的培养是一个循序渐进、逐步完善和强化的过程。这也是一名策划编辑从稚嫩走向成熟的必经之路。

04

参与头部产品打造,培养头部意识

头部产品是编辑能力和价值的体现,通常具有较高的社会效益和经济效益。头部产品一直是编辑追求的目标,既有助于出版社品牌的树立,也是编辑业绩增长的关键因素。年轻编辑可协助资深策划编辑,对可能会产生较好社会效益和经济效益的图书在出版的各个环节认真打磨,使其不断增值,使图书既有过硬的内容质量,又有拿得出手的“卖相”。

随着图书网络销售占比越来越高,图书在网络销售渠道的呈现形式和信息传递的有效性越来越重要,图书销售不再仅仅是销售人员的事,做一名“全流程”编辑是目前编辑工作的常态。

对于头部产品,要做到营销前置,并且在上市前,要尽快将图书资料传输给各个发行业务员和合作渠道。宣传物料的准备和发放,渠道上架和销售情况的追踪,这些都是对头部产品打造最基本的要求。还要做到定期汇总营销信息,跟踪营销进展,把每一个环节都落实到位。每天、每周、每月都要对头部产品的销售和推广情况进行阶段性的汇总和分析,并在必要的时候进行复盘,总结经验和教训,为将来的工作提供信息和经验支持。头部产品的打造过程虽然繁杂,但如果在早期就让年轻编辑养成这种工作习惯和适应这种工作流程,那势必会让其出版业务能力得到很好的提升,在未来的工作中也会更加得心应手。

对年轻策划编辑的培养,业务能力的提高是基础,意识的培养是关键。在入职初期,要增强编辑的参与感,并将意识的培养贯穿始终,只有在出版的各个环节具备了较强的意识,才有可能在复杂多变的市场环境下做到主动从容应对,才会为出版社和出版产业的未来发展作出积极的贡献。

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