年底 员工离职的种理由(年底 员工离职的种理由是什么)
铁打的营盘,流水的兵 ,一到年底,员工各种千奇百怪要离职的理由扑面而来,让公司防不胜防;更让HR整天被各部门弹劾“招人招不来,留人留不住”,各种怨怼、指责、要人催问等,简直让HR每天过的都水深火热,坐如针毡。
针对这种情况,本人特意整理罗列了一下,分享给各位HR同僚,不知大家是否能感同身受同时,也欢迎大家积极补充。
外地员工年底离职理由:
1.回老家建房子
2.自己年纪偏大,回老家相亲或结婚
3.回老家自主创业
4.回老家搞直播卖货
5.回老家照顾家里生病老人、孩子
6.回老家生二胎(三胎),照顾幼小孩子读书
7.夫妻长期分居感情不好,回家离婚
8.趁年轻,想回老家学技术在老家发展
9.父母等家中亲人与邻里发生重大矛盾及纠纷,回去处理
10.现在岗位工资低、福利差,准备年后换一份新工作
11.回老家准备参加次年春季招兵
12.就不喜欢现在这个工作,也不喜欢公司领导
13.上海租房等生活消费高,觉得自己挣得钱养不活自己
14.公司不允许抽烟,自己烟瘾大改不了
15.喜欢老家饮食,上海饮食习惯适应不了
16.公司内部有各种帮派之分,感觉自己被排挤或被边缘化
17.听不懂上海话和其他方言,普通话说不太好,交流困难
本地员工年底离职理由:
1.上下班交通不便,路程太远,身体不适,不能倒班需要回家调理
2.准备回家自己做生意或者家里亲人做生意需要回家帮忙
3.家里拆迁拿了几套房,不想再辛苦打工了
4.觉得钱少事多,薪资福利不理想,准备换工作
5.工作环境及工作氛围不好
6.准备回家复习,参加公务员考试
7.工作太压抑,不想自己太累
8.骑驴找马,目前正好找到更好的工作了
9.受不了领导的“气”,自己不缺这口气
10.面试时,公司领导说的良好的发展前景,让我看不到“良好”2个字
11.没有理由,就是不想干了
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