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2023年阜阳会龙镇公开招考第九批村级后备干部公告

为进一步加强村级干部队伍建设,拓宽选人用才视野,引导和鼓励优秀人才返乡工作,扎根基层干事创业,服务乡村振兴战略,经会龙镇党委研究,决定面向社会公开招考村级后备干部,现将有关情况公告如下:

一、招考原则

招考村干部坚持公开、公平、公正、择优和德才兼备的原则,面向全社会公开报名、统一考试、择优录用。

二、招考对象和基本条件

1、年龄为45周岁以下(1978年1月1日以后出生),男女不限,条件优秀、特殊专业及行业的根据实际情况可适当放宽;

2、政治素质好,组织纪律观念强,无违纪违法犯罪行为;

3、有一定的工作能力,操作电脑熟练(主要指Word、Excel等办公软件),文字功底好,书写能力强;

4、身心健康,服从镇党委安排,并能胜任工作;

5、报名对象应具有高中、中专及以上学历;

6、不能报考的条件:本人及其直系血亲、夫妻关系拖欠银行贷款有不良贷款记录的不得报考;近5年来,凡造成社会不良影响较大的和有不良历史记录的人员不得报考;正在被公安、纪委立案查处的不得报考;直系亲属非法信访的不得报考。

三、报名

报名时间:2023年4月19日—2023年5月5日,符合上述条件的可携带本人身份证、毕业证或退伍证等有关证件和2张本人小2寸证件照到会龙镇组织室报名。若提供虚假材料的,一经查实,即取消报名资格。

四、考试及录用

1、笔试和机考。笔试和微机考试,两项分数合计后,从高分到低分排序,较高分数者进入面试。

2、面试。总成绩为笔试、机考加面试成绩,满分为100分,按3:3:4的比例计分,从高分到低分排序,较高分数者进入组织考察。

3、组织考察。考察组采取与党组织负责人、村组干部和群众个别谈话的方式,了解考察对象有无违纪违法犯罪情况,以及思想政治素质、现实表现及到村任职志向等,并在镇村公示三天。

4、确定人选。镇党委根据考察、公示情况,先研究确定为后备干部人选,办理试用手续,试用期为1个月,试用期满经考核合格正式行文任用为后备干部。

五、工资待遇

试用期间工资每月为1900元。试用期满合格按程序转为正式人员的,按村干部副职待遇标准执行。

联系人:张 爽 13966558322

张宇傲 17519236938

邮箱地址:[email protected]

会龙镇组织室

2023年4月19日

原标题:会龙镇公开招考第九批村级后备干部公告

文章来源:https://www.funan.gov.cn/content/detail/643f71188866889c308b4578.html

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