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农民工究竟怎样讨薪才不会被行政拘留?

问:农民工究竟怎样讨薪才不会被行政拘留?

答:

在一些地方的建筑工地,拖欠农民工工资屡见不鲜。农民工辛辛苦苦干一夏天一秋天,头顶烈日,汗流浃背,为了挣点辛苦钱不惜拿命换。

到了冬季该回家过年了,得到的是老板一句“没钱”,让农民工心立时凉了。

拖欠工资,农民工没路费,甚至吃饭钱眼看也没了。农民工心急如焚,如何讨薪是个大问题?

最近有农民工讨薪,不仅没讨到手,而且被拘留的案例。这个教训是应当吸取的。

农民工如何讨薪才不被拘留?

1.农民工与建筑公司签订劳动合同。

有的农民工靠熟人引见,只知道给小头头干活,信得着不会拖欠工资。连哪个建筑公司都不知道,因为小头头不具有法人资格。或者上边拨下来工资,被某些人私分或者占用。农民工不知道找谁,找谁不认识农民工。

讨薪农民工要对着建筑公司,但是小头头那有考勤。

有劳动合同,有考勤出勤表,找建筑公司人力资源部门依法讨薪,不打不骂,不损坏办公用品,不扰乱工作秩序,就不会被拘留。

公司人力资资源部门解决不了,找建筑公司经理。

拿出拖欠工资的证据,摆事实讲道理,不使用暴力,不用威胁的语言,就不会被拘留。

公司经理拒不支付拖欠工资,向当地县市人社局劳动监察反映。他们调查情况属实的,会责成建筑公司给农民工补发拖欠工资。向政府有关部门反咉,渠道正常不会被拘留。

还可以求助于县市工会有个法律部帮助讨薪。这个不会被拘留。

到当地法律援助中心,有关劳动报酬事项,法律援助中心律师有义务免费提供法律援助,也不会被拘留。

依法提起劳动仲裁,同样是合法途径,不会被拘留。

派出代表不超过5人,到县或市信访部门上访,沒有违规行为不会被拘留。

还有向全国拖欠农民工工资电话投诉,应该不会被拘留。

必要时也可起诉至法院,请求法院下达支付令,由建筑公司支付拖欠的工资。依法到法院提起诉讼,也不会被拘留。

如果发现公司老板转移财产,拒不支付农民工工资,涉嫌不支付劳动报酬罪。应当举报也不会被拘留。

不过,这个公安机关立案很难。要有足够的证据,拖欠工资数额较大,社会影响大的,才可能立案。

如果农民工几十人上访,在政府机关,法院门口聚集,拉起横幅,呼喊口号,影响政府机关,法院工作秩序,阻碍交通,违反《信访工作条例》上访代表不得超过5人的规定。

根据《治安管理处罚法》第二十三条,扰乱机关秩序,致使工作不能有序进行,尚未造成严重损失的,处警告或者二百元以下罚款,情节严重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款。