论述补充公积金在各地的存在问题(论述补充公积金在各地的存在情况)

天津补充公积金存在核算下来公积金总缴存比例是的54%！

补充公积金的主体

一、以滨海新区三十年教龄小学老师为例：（拥有班主任/年级组组长/高级职称等职级）

预估税前工资为14K，到手实发工资是9.5k，公积金7.8k（其中基本公积金3.5k+补充公积金4.3k），经过测算缴存公积金达到实发工资的83%，总的缴存比例是54%。

滨海新区小学老师公积金信息

二、天津事业编的公积金缴存比例是这样的：

1、基本公积金：个人缴存工资的12%，单位缴存12%；

2、补充公积金：单位缴存30%。

公积金缴存比例数据

三、其它城市补充公积金的存在：

1、据条友爆料，除了天津外，苏州、杭州和厦门等城市也存在类似的补充公积金或者叫房补，只不过比天津的缴存比例略低叫法不一，但底层逻辑是一致的！

杭州公积金缴存信息

2、以杭州和苏州为例，事业编公积金缴存比例为50%：

个人缴存12%，单位缴存38%，其中26%属于补充公积金范畴，苏州叫新职工补贴，杭州叫11住房公积金补贴。

苏州公积金缴存信息

三、野人锐评：

说起补充公积金不得不提到多年前的房补政策，包括计划经济时代的单位分房政策，在市场化的今天这也是事业编在计划经济房屋政策一脉传承的体现！这个补充公积金的存在，就和医保政策一样对于优秀的年轻人有着很大吸引力，让这些青年才俊更愿意考取公务员，而不是到市场公司打拼，对于优秀人才的吸虹效应反过来又可能会制约本地的市场经济发展！对此你怎么看

公务员考试吸引无数青年才俊

免责声明:本文内容由互联网优秀作者用户自发贡献，本站仅提供存储空间服务，不拥有所有权,不承担相关法律责任。若有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容，请与我们取得联系举报，一经查实立刻删除内容。本文内容由快快网络小蔼创作整理编辑！