明明知道单位在整你，但又不知该怎么应对，这种无力又无助的感觉你们有过吗？

问：明明知道单位在整你，但又不知该怎么应对，这种无力又无助的感觉你们有过吗？

我于2000年抽调到某单位。实话实说，当时那个单位是一个肥单位，所以想去的人很多。而我是一个技术控，整天迷恋于计算机技术，而该单位正好缺一个计算机管理员，很适合那个岗位，所以就被单位的领导给抽调过去了。

我刚到位一个月，调我来的领导就被换了，新来的领导想要他的人进单位，所以对我很不待见。

而底下的人，见到新领导对我不待见，大家也就对我不待见了。我当时真的很想调到那个单位，因为在原单位，由于自己有点技术活，又不会巴结领导，得罪了领导，因此才想调走。

而新单位，领导和员工都不待见，当时调我来的领导又走了，我干着重活累活给我干、而年终福利基本没有的工作。

和我一起抽调来的还有一个女同事。他们分福利的时候，是不给我知道的，是偷偷地分的，因为当时我是抽调人员，不能知道单位的财务情况。

我问另外一个抽调的人，她得年终奖了，而我没有。但是，她是县长司机的夫人，他们不敢得罪。而我是前任领导的关系人。前任领导在位时，多多少少都管过人，都得罪过人，所以，前任领导走了，他们都把对前任的不满撒到我身上！

这时，我怎么办？我做了如下3点：

忍气吞声。我确实不想再回原单位了。每天只能默默地工作，任劳任怨，也不知道能不能正式调动。但是，我心里是有底的，我干的是技术活，全县还没有人能比得上我，他们暂时还离不开我。更加努力地学习计算机知识，更加精进，把自己的计算机水平技术活提高到全县最高的水平！韬光养晦，等待时机。

后来，我有机会直接接触到高层领导，也就是县委书记。他的笔记本电脑坏了，全县没有一个人能帮他修好。最后找到我，我帮他搞掂了。和他说起我调动的事，问题立马解决了！

所以，我的经验是：当单位的领导或同事在整你的时候，一是蛰伏，二是精进，三是找机会翻身！