男，高级工程师，一级建造师，在家看孩子三年了，余生如何度过？
按题意分析。男结婚，根据IP属地辽宁。
现居住在省城。
2007年12月份老大出生，由农村岳母帮助照顾。
2018年12月份老二出生，到来即2019年年媳妇产假到期——根据国务院出台的《女职工劳动保护特别规定》要求，女职工二胎产假98天。即推算2019年3月左右产假到期。
你的媳妇享受产假待遇，说明有正式工作。
因为家中无人照顾两个小孩，你媳妇产假到期后，你辞去工作至今。
根据命题提出时间（友友们回答问题时间段，在2023年2月份），所以命题提出时间为2023年2月份，
因为家里媳妇需要上班，无人照顾两个小孩，即你媳妇产假到期后，你辞去工作直至2023年2月。
根据命题拓展给出条件，你具有高级工程师职称，有一级建造师资格证书。
坐标沈阳，具有高级工程师职称，一级建造师资格证书的就业者来说，月税后工资最低7000元。
推测你22岁大学毕业，2007有第一胎。你现在的年龄应该在2023-2007+22=38岁以上。以22岁以上结婚，你现在的年龄大概在40岁以上。2023-40=1983即你大概是1983年出生——准80后。
解决问题的几点建议:
1、如果你的媳妇是企业高管，月收入20000元以上，你可以安心做“奶爸”。
2、如果你媳妇月收入1万元左右。你必须上班。现在具有高级工程师职称、一级建造师资格证书的男性求职者，工作是比较好找的，在大型建筑行业，月税后工资在7000元——一万五千元之间（坐标沈阳）。如果你22岁工作，2023-22=2001及你的实际缴费年限大于2019-2007+6=18年。40岁到60岁还有20年（按现在退休政策60岁退休)，到60岁实际缴纳社保年限为20+18=38年。满足城镇职工养老保险和医疗保险最低缴费年限。
退休后享受养老保险和医疗保险待遇！
3、如果你上班后，月税后工资7000元以上，你的媳妇月工资4000元以上，你可以请保姆，带两个小孩，月保姆费5000元左右（只是白天照顾小孩，你的媳妇有政策允许的喂奶时间)。
你的家庭保守月收入为7000+4000=11000。
去掉保姆费余额，11000-5000=6000元可以维记家庭生活。
艰难的岁月必然过去，困难是暂时的。
像你家这种案例，沈阳市有之！
我原单位一个女性会计，生了二胎后，无老人帮助带孙子，第二胎后，每星期到单位一次，拿基本生活工资（与老板商量后的结果）。
现在第二个孩子长大了，都送到托儿所、幼儿园。
这个女性会计又换了一家公司，收入更高了！
人生没有过不去的坎。过去老人家庭都是4个孩子以上，哪个家庭没有把孩子拉扯大。
再说，任何人不工作，都会与社会脱节。
不工作老了没有退休金，没有生活保障，你还指望儿女吗？
你现在正当年，40岁找工作不难。岁数越大工作本领丢失的越多，找工作越难。
你已经到了人生的十字路口。
做出正确的抉择是你的唯一选项！
2007年12月份老大出生了，孩子姥姥给带的，老人不适应城里生活，来来回回在省城和农村来回周折，中间各种困难，好不容易老大给带出来了。2018年12月份家里又迎来二宝的出生，生孩子容易，养孩子难啊。到来年媳妇休完产假，二宝谁来带又成了家里的大难题，无奈之下，我辞职了，直到现在
优秀作者:打工奋斗者老张