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职场中你有遇到哪些低调的底层大神?

问:职场中你有遇到哪些低调的底层大神?

车间有个女电焊工罗姐,平时不和同事说话,到点下班,正好那年厂里状况不好,准备辞退部分员工,罗姐就是其中之一,可前脚刚把罗姐辞退,还没1个月,公司遇到了一件事,领导又亲自上门去叫罗姐回来。

我们公司是建筑行业,平时做一些铝金属设备的加工制作,电焊工是整个车间制造安装的主力军,在几十个电焊工中,罗姐算是不起眼的一个,瘦瘦小小的,平时也不和周围的同事说话。

而且在工期紧张的时期,她也不参与加班,有一次正好是国外电解槽订单生产的关键时期,领导又非常重视,就下令所有员工加班加点干,务必要把电解槽如期保质保量地做出来,给客户发出去。

就算是那段时间,都见不到她人,这也让领导对她生出了一些不爽的情愫,常常呵斥电焊班长,对他说,你连自己下面的人都管不住,还能管得了啥事。

但没办法,在整个电焊工班中,要属技术罗姐说第二,怕没人敢说第一,别看她是女生,但她电焊的技术,可谓非常精准,而这一点当时的领导觉得可有可无,就一个电焊而已,市面上随处找。

yi情之后,车间的整体状况都不太好,厂里先是进行了降工资,但是在没办法运营下去,就开始想着直接裁人,当时让车间拟定名单上报,原本电焊班长并没有把罗姐的报上去,认为她一个人干活可以顶几个人。

虽然平时不怎么加班,但好歹在工作上能够高质量的完成,但是名单上报上去之后,领导却不满意,一个不加班的电焊,不能留,于是自己主动把罗姐的名字加上去了。

原本有离职面谈这一项收尾工作,但是当罗姐知道自己成了领导针对辞退的对象后,根本没有去参加这项形式化的对话,于是简单收拾一下就走了。

走之前和平时没什么两样,依然不怎么和同事说话,只是简单的和班长道了声别,就走了。

但谁又能想到,罗姐刚走没多久,厂里就接了一个项目,28台电解槽工程,工程产值还算比较大,留在厂里的电焊工,大部分都将被派去这个项目,但这时候在人员配置上,领导开始为难了。

行政,后勤,采购都有,但是这财务,是捉襟见肘,原本财务部是有五六个人的,可以抽得出来去这个项目,但是因为上一波辞退,把几个年轻人都辞退走了,留下的都是两三个老的财务。

项目又比较远,而且比较艰苦,这两三个财务是不愿意去的,再去找年轻人,现在这个工资待遇,哪里能找到人。

于是领导想到了办法,就去让人事查花名册,看看自己厂里,下面车间的人,谁有会计初级证书,能够胜任这一块的工作。

但找了半天之后,也没找出人来,这时候财务部的老汪,给领导透露了一个消息,之前听说车间电焊罗姐,好像有考过初级证书。

领导听闻后,沉思了半天,想了想,这不行啊,得去把人找回来,而且这业主方对财务要求特别严,老板就是财务出身,对每一家中标单位的财务人员的要求都有两个,一个是必须有资格证书,二是必须是公司的正式员工,而且是老员工。

反正就是听说,因为他之前对接的一些施工单位财务,不专业,导致他下面的财务部门的人员对账环节,工作量倍增,花了很多时间,增加了很多负担。

于是,领导当天就提着小礼品去找罗姐去了,当然是在电焊班长的陪同下,去到罗姐家,开门后,家里的一面让领导很意外,别看罗姐是个电焊,工作时衣服上裤子上,全是灰土,但家里却收拾得干干净净的,而且当他们一进门。

最先看到的就是罗姐的书桌,书桌上显目地摆放着学习资料,领导下意识地问,是否在准备什么考试。

罗姐也不藏着,说自己在备考cpa,已经考过了几门了。

领导也说明来意,首先像罗姐道了歉,说他不珍惜人才,这一点才让公司走到现在这个地步,旁边的电焊班长也在帮领导说话。

但罗姐原本是无动于衷的,觉得自己是被你亲自辞退的,你现在在需要我的时候,又来让我回去,是谁都有点脾气的。

领导也知道,继续说着,这个项目是公司比较重视的,财务方面需要一个能拿得出手的,罗姐你是一个非常不错的人选,而且如果你能回来,公司的财务部的大门永远像你敞开,并且你也可以通过在这个项目上积累财务实战的经验,对你自己的未来也是有好处的。

经过领导这样一说,罗姐想了想,最后还是答应了,但是她提出了一个要求,那就是不加班。

领导当然很开心,这样的要求算什么,笑呵呵地说了句:知道你下班后要准备考试,在来的路上,我都听你们班长说了,你平时不加班是为了回家好好学习,这样的员工,懂得自我提高,以后大家都得向你学习。

这件事最后的结果是,罗姐去了项目上,担任了项目上的财务负责人,而且两年的项目周期,让罗姐也变了,别看罗姐说不加班,但是白天干完自己的财务上的工作,晚上还去车间帮忙曾经的那一帮电焊同事。

大家都说罗姐没变,但也说她变了。

对于我而言,这件事给我有3个小启发。

1、有能力的人,随时都在给自己添加燃料

罗姐在专业技术上,很拔尖,但她从来没有放弃业余时间的学习,自己喜欢财务,就下班后刻苦地报名考试,学习专业知识。

这个时代已经不是一门技能,吃到最后了,每个人想要在职场上走得更远,必须在自己的专业技术上,额外的添加燃料,多学习其他方面的内容,给自己的专业技能赋能,给自己的职场工作赋能。

2、职场上,可以说不,但机会来的时候,一定要抓住

罗姐,虽然是电焊工,但她知道女孩子干电焊不可能一辈子,所以她私下在自我进行更新,学习,希望有朝一日能够有机会转岗。

当机会来的时候,就不要怄气,要抓住机会,罗姐之所以愿意重新回到厂里,原因也很简单,她希望自己通过这样一个机会,从电焊转到财务。

工作中,当有机会到来的时候,我们需要抹掉一切的偏见,去接纳,因为机会一旦溜走,是不会重新再回来的。

3、不要看低任何人,那些厉害的人往往很低调

职场上,有些人就是不爱说话,表现没那么高调,喧哗,他们喜欢低调地干好自己的分内事,不惹事,不生事端。

这样的人,往往很厉害,很多厉害的人,都是低调的,有时候你越是炫耀什么,你越是缺什么。

保持低调,才能在职场上走得更远。

不管怎么样,职场上,我们都要踏实地去做好自己的事,在工作之余,多去学习精进,这样当世界不如我们所想的时候,当真正的危机来临时,我们也能够多一些竞争力和选择性。

大家都有遇到过工作中低调的大神吗?欢迎和我分享。

我是罗森,每天在这里与你分享人生故事,希望对大家有所启发。

职场中总有一些默默无闻的小人物,也许他们只是在你身边普普通通的同事,也许他们长时间和你一样拿着最基本工资,一起抱怨社会的不公。但突然有那么一瞬间,你竟发现他有着过人的能力,让你惊叹,甚至感叹他呆在这简直暴殄天物。在你的职场生涯你有遇到那些呆在底层的大神人物么?

优秀作者:罗森聊白