体制内单位工作，如何能待下去？
个人觉得，体制内和企业内工作没什么区别。如果你在体制内没有混好，哪怕把你放在企业内也混不好，并不是体制内有多特殊，和个人脾气性格很有关系。作者作为体制内工作14年的普通一员谈一下自己体制内工作经历。
2009年，在家人的安排下，报考公务员。所幸一矢既中。开启了体制内生活。笔者之前在一个大型出口企业工作，也有一些职场经历。公务员刚入职，工作所在地属于西北一个小县城，真的是十八线那种，刚来的时候楼房都没有几处，常住人口满打满算30万左右。连个像样的超市都没有！
入职第一天，领导象征性的发表了欢迎致辞，就匆忙的给我们几个新人分配了工作，把我安排到户籍窗口，帮助户籍大姐照身份证照片。第一次接触这种工作，很不熟练。上班没几天被安排去入职培训。
培训回来后，被安排了新工作，行政内勤。这是一个出力不讨好，谁都不愿意接的岗位，奈何一个新人没背景没关系只能认命。
在这个岗位上真的体会到了人情冷暖，老人想欺负你，新人不帮你，出了问题我就是背锅侠。但是作为山东的我，脾气耿直，不卑不亢，从小的人生信条就是人不欺我，我不欺人，人若欺我，我不怕谁！
没几个月把领导都给得罪完了，后来赶上局里职位变动，把我调整到一个偏远农村继续干户籍。我在新的单位依然是踏踏实实，不卑不亢，不争不抢。就这样，工作越高越顺，也成长为这个业务口子上的行家里手。
在这个单位工作了3年半，期间经历了结婚生子，后来孩子满月，调回县城机关法制部门。这依然是全局最不好干的一个科室，领导脾气大，工作专业性强，活多面广。第一次给别人审批案件，被同事各种鄙视。我依然不卑不亢，工作之余努力学习理论知识。曾经把两个案件办理程序规定、《刑法》、《刑诉法》、《出入境管理法》达到背诵的程度，可是我没有案件办理的实践经验，同事依然觉得你不懂，不具备审批案件的能力。
科室领导曾经如像丢弃垃圾一样要把我轮岗到其他部门，尽管我业务能力已经不输任何一个人。后来我默不作声备考法考，并一举拿下A证，那是我们全局唯一一个A证。
这个时候我才觉得自己可以不惧怕任何人和任何工作，反而有种看透世事的感觉，每天可以自在的工作，这时候入职已经快十年了，也从一个小民警慢慢成长为中层。工作也是游刃有余，对待身边的人和事也做到心态平和，不去参加团团伙伙，尔虞我诈，只做好自己。
个人觉得，一个人在单位，要想混好，首先就是自己要有实力，如果没有实力泯然众人，只能靠出卖自己，陪着别人傻笑，加入塑料同事友情圈，不停拨弄是非，以此来争取共同话题，而自己又成为别人的话题，所以才觉得没有收获亲情友情，身累心累。反而把这一切归结为体制内弊端！其实，你出去在企业内也会是这种感觉，主要就是自己实力不够。
工作已25年，感觉和所有的人都格格不入，烦躁至极，压力极大，如何解决？辞职不现实。
优秀作者:公门杂役