鬼谷子的管理智慧(鬼谷子管理谋略)

鬼谷子管理者应掌握的8种绝技——招招见心！

鬼谷大师深谙人性和处世之道，在不朽传世之作《鬼谷子》中反复强调，“事贵制人，不贵制于人；制人者握权，制于人者失命”，占据人生主动权才能成为人生赢家，否则，难免会落入被动挨打，甚至失去性命的悲惨境地。

第一种武器：见形为容---要会识人！

这一条，通过观察人的形态，判断人的品性。相术中，有相骨法，通过对人们形体的观察推倒出这个人的心性。据传，当年袁天罡通过幼儿时武则天的骨骼推断出将来会贵为帝王。当然，这里说的有些玄微了。事实，凭借我们的经验，通过观察一个人的形体举止，是可以对这个人有大概的了解的。身姿挺拔的人，多擅于决断，形体慵散的人，多喜欢自由悠闲的生活，等等。

第二种武器：象体为貌---要会察言观色！

与第一种武器相比，此种武器主要是相面术。通过观察人们的相貌、语言、行为，来推断一个人的个性特点和想法。

第三种武器：闻声和音---要会顺应他人！

人性向来都是，横的难咽，竖的好吃。喜欢顺应，不喜欢忤逆。因此，当你真正了解一个人的特性，想法后，顺应对方的节奏、想法、意愿，往往会起到意想不到的沟通效果和作用。 然后，再提出建议和想法，对方往往会欣然接受。

第四种武器：解仇斗郄---调解和坐山观虎斗灵活运用！

无论是谁，对于矛盾都是不希望发生的，毕竟都喜欢岁月静好！如果人们之间产生小的摩擦和矛盾，调解好，双方都会感激你的。如果，人们之间的矛盾发展成为了斗争，大可坐山观虎斗，一人斩两虎，获得最大的利益！

第五种武器：缀去---擅于挽留维系！

种种原因，一些人会从一些团体、单位选择离开，其实其内心深处定有不舍，离开本是无奈。离开之际，若有人挽留，定当让离开的人心存感激，未来一定会对你报以好感。这一方法，在世俗的交际中广泛运用。

第六种武器：却语---擅于用小错警戒！

大凡是人，不可能无错。抓住对方的小过失，予以批评，然后引导。对方定会欣然接受，并对你敬佩不已。

第七种武器：摄心---擅于表扬他人！

人，都有自我展现的欲望，从内心渴望获得他人的认同和赞许。发自内心的发现别人的长处、优点，并赞扬对方。对方一定会获得极大的鼓励，并与你建立起亲密的关系。

第八种武器：守义---一定要做一个仁义的人！

《鬼谷子》由于文章内容，多直指人性弱点，并提出对策，成书以来，背负了许多恶名，诡诈之书，小人之术。其实，所说的都是大实话，只不过我们大多人都不愿正对而已。全书中，鬼谷子都告诫人们一定要做一个“厚道”、“仁义”的人，做不到这些，是无法正确运用鬼谷子提出的“术”的。“非贤智，不能守家以义，不能守国以道”。

其实，这些“武器”或者说“方法”，如同刀剑一样。仁义厚道之人用，便可称为侠客；小人用，便是匪盗。

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