导语：男友在电力公司上班，月薪3000，认为去外地是打工，在家就是上班

有位网友说：男朋友在电力公司上班，一个月三四千块钱。他认为去外地是打工，在家里工作就是上班，有什么区别吗？

你男友确定属于这届年轻人吗？这都什么年代了，思想观念还这么古板！

按照这么说，节假日只有去外地才叫游玩，在本地玩就不叫游玩了？

上班和打工这两个名词，本身就是包含了的关系，上班的范畴更大，打工只是一种上班形式，不打工自己创业的也可以叫上班。

就这个话题，我们具体展开再聊聊。

一、现在很多人总把“打工”这个词给负面化了

打工这个词本身就是中性的，但很多人总是将它负面化，似乎觉得打工就是要背井离乡，好像农民工进城去。

难道农民工才算打工，白领就不算打工么？

在我看来，只不过打的工内容不同而已！性质上并非有啥不同。

我认为这样的名字讨论背后，其实是一部分人的职业歧视心理在作怪，他们看不起外省人到本省来打工，看不起农村人进城去工作。

正是因为内心存在这样的偏见，所以才在字面上要区分“打工”和“上班”的说法，也才会有留在本地工作就属于“上班”的概念。

负面化的倾向很不好，一来你不尊重别人，以后也得不到别人的尊重；二来这样想是自己把自己束缚了，也许你们家本地并没有什么好的就业发展机会，到外地去前途更光明，可你偏要做“井底之蛙”。

我们看问题需要看到本质，现象的背后一定有其内在心理的机制。

二、产生这样偏见的思维，很可能是受到成长环境的影响

会产生这类的偏见思维，在我看来，是有其个人成长环境影响的因素。

首先就是做父母的影响。

在我们中国，不少家庭都拥有地域歧视，例如江浙一些地方的农村，生女儿的就一定要找个入赘女婿；或者孩子找对象，非要本地找本低，接受不了外地人；还有求职面试也如此，在有些本地人很多的企业里头，老板就偏好招本地员工，哪怕外地员工条件再优秀都拒之门外。

这样的偏见传统影响了这一代年轻人，尽管他们也受过良好的大学教育，可在这种求职或婚恋问题上依然会遵从父母的意见。

这个话题中，男朋友会坚持这样的意见，我相信不是老师教的，大概率就是父母或亲戚影响了他。

要想改变这些错误的风气，我认为有以下几点要做：

第一，社会价值观的宣导，通过互联网等途径把正确的理念传递出去，尤其是应该让广大农村地区可以接受到。

第二、国家政策的导向，其实国家本身就有《就业促进法》等相关的法律法规，要求企业不得对求职者就业歧视，包括外地人、女性生育等。

第三、年轻人应该有独立的思想能力，不要做“妈宝男”或者“妈宝女”，什么都听从父母的意见。

三、你的格局，决定了你的职业前途

就这个话题本身来看，我觉得这位男朋友的职业前途并不光明。

当然，此话有一些绝对，可至少从这种思维理念中，我没有看到他具备很大的格局。

自己都只把自己放在家里这样一个狭小的平台上，可见其内心是没有很大的志向。

我身边也有这样一个朋友，从小读书是在本地念，工作也是本地找（离家坐车10分钟内），媳妇也是本地找，出差也几乎从来不去......

总之，能待在家里附近是最好！

所以他目前都毕业10多年了，工作依然是一个普通小职员，当年那些和他一起毕业的同学都在外地混得风生水起，差距越来越大！

有次吃饭，我也问过他：真的没想过去外头闯一闯吗？

他说：以前是从来不想，现在是想，但没有了勇气。

我为他有些感到悲哀，因为曾经他还是一个爱读书得好学生，但读书好格局却不大，人生的上限也许就这么高了。

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