诉讼的6个维度是什么(诉讼的6个维度是指)

导语：诉讼的6个维度

注意诉讼的6个维度

诉讼中的6个维度，非常重要，我们要引起重视。

一、时间维度。

1、时效。3年的普通诉讼时效和其他特殊诉讼时效，以及劳动仲裁1年时效。时效的中止、中断、中止。这些都要引起重视。

2、出斥期间。连带保证6个月，一般保证2年。撤销权一般1年等，要特别注意。

3、诉讼的期间。劳动仲裁向法院起诉期、缴纳费用期、提出管辖权异议期、反诉期、上诉期、再审申请期，申请强制执行期等。

4、对于各种期间，要掌握，不应计算错了。

二、空间维度。

主要是管辖。注意约定管辖、地域管辖、级别管辖、特别管辖等。

三、程序维度。

是否要劳动仲裁前置、部分行政程序的前置等。各种程序的衔接。

四、事项维度。

主要是主管问题，是否属于法院主管的范围。是否属于仲裁、行政、国防、军事等。

五、人的维度。

1、各方的主体资格。是否是适格的原告、被告、第三人。是必要还是普通共同当事人等。

2、各方的行为能力。是否存在无或者限制民事行为能力的情况。

3、各方代理人的资格。各方代理人是否有资格，委托程序是否合法等。

六、行为维度。

1、行为涉及法律关系，基础法律关系的选择很重要。

2、基于行为、法律关系，提出的主要、事实和理由，进而影响案件走向。

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