母婴护理职业道德规范和工作常规的区别(母婴护理职业道德的基本内容是什么)

导语：母婴护理职业道德规范和工作常规

一、母婴护理的职业道德规范

1.爱岗敬业，优质服务。爱岗即热爱自己的工作岗位；敬业就是要用一种严肃认真的态度对待自己的工作。

2.热爱儿童，尊重儿童。了解儿童，有爱心、耐心、诚心和责任心，尊重儿童生存和发展的权利。

3.遵纪守法、诚实守信。遵纪守法的要求是懂法、用法、守法。诚，即不自欺，指个人的内在品德；信，即履行诺言一，不欺人。诚信是守信的心理品格基础，也是守信表现的品质，守信是诚实的品格必然导致的行为。

二、母婴护理的工作守则

1.工作守则

1.认真履行工作职责，具有服务精神和奉献精神；

2.认真地对待每一个婴儿，让他们充分享有安全感，自信心和自尊心；

3.掌握婴幼儿身心发育的特点和规律，用科学的方法进行喂养和教育；

4.坚持保教并重的原则，注重培养婴儿的个性。品德和行为习惯；

5.尊重婴幼儿的个性差异，促进其潜能的的充分发展；

6.掌握婴幼儿生活照料，护理和教育的专业知识和操作技能；

7.宣传科学育婴，保教并重的基本理念；

8.对婴幼儿家庭的有关资料保密，保护个人隐私；

9.听取家长和社会有关方面的意见，改进和提高工作质量；

10.与卫生保健，学前教育机构密切教育，协调一致，为婴儿健康成长创造良好的社会关系。

2、专业修养

1.学习勤奋；

2.富有爱心、耐心、诚心和责任心；

3.热爱儿童并尊重儿童；

4.具有现代教育观念和科学的育婴专业知识；

5.具有广泛的兴趣和宽泛的知识；

6.善于沟通，具有与人合作的能力；

7.具有解决问题和研究问题的能力；

8.身心健康；

9.爱好清洁，做事有条理性；

10.有进取精神。

三、人身安全自我保护知识

母婴护理的人身安全问题，主要是来自家庭内部和来自家庭外部的四个方面：一起时来自家庭内部因工作中失误造成的安全事故；其二是来自家庭内部由雇主家庭成员造成的人为伤害；其三是因母婴护理外出引发的交通安全；其四是母婴护理外出受到的人为伤害。在这里只讨论涉及因人为因素诱发的人身伤害问题。

因为母婴护理工作的特殊性，法律意识的淡薄，缺乏维护自身合法权益的意识和能力，总结以往经验教训，只要母婴护理做好以下几点，就能够有效的保证自身的安全。

1.筑起思想防线，提高识别能力。

母婴护理首先要做到，不贪图钱财，不爱慕虚荣，不轻信，不要心有他图，只有自己在思想上牢固树立起一道防线，别人才无法打开你安全防护的大门。如果有人用小恩小惠对你进行引诱，给予劳动不符的高额报仇，偏袒明显过失，放纵不良行为和嗜好；用甜言蜜语，奉承你漂亮美貌，或带你出入高档消费场所展示他的财富；用为你安置工作、与你结婚、办理城市户口邓不切实际的承诺、许愿来诱惑你的贪婪欲望。对此，母婴护理应保持高度警惕，不要被假象和眼前的利益蒙住双眼，对过分的热情与馈赠应坚决回绝，否则，一失足会造成终身遗憾。

2.自尊、自重是自我保护的关键。

母婴护理在服务期间要做到自尊、自重。要特别注意自己的行为举止，一言一行、一举一动都要有板有眼、规规矩矩，绝不要有任何轻浮之举，轻佻之态。保持一身凛然正气，对任何不良企图都是非分明，明朗态度会使有企图的人望而生畏，保持自己做人的尊严是最好的安全保障。母婴护理在服务的过程中，绝不要与男性雇主嬉笑打闹，尽量避免与男性雇主单独相处，特别是当女主人不在家中的时候，应更加注意。

3.要提高警惕性，以预防为主。

母婴护理的人身安全防范，应以预防为主。在和雇主洽谈时，就要问清对方的家庭情况，包括家庭人员结构、住房情况等。母婴护理在服务中，既要真诚的对待自己的雇主，同时也要提高警惕，防范一些别有用心的人。

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