法定代表人要签劳动合同吗(法定代表人要签劳动合同吗怎么签)

导语：法定代表人要签劳动合同吗？

1、法定代表人是干什么的？

2、法定代表人要签劳动合同吗？

3、哪些人可以当法定代表人？

4、法定代表人一定是股东吗？

首先第一个问题，法定代表人是干什么的？

答：法定代表人其实就是代表法人行使职权的负责人，对内法定代表人处于公司的管理核心地位，而对外以公司名义实施的法律行为属于公司的行为，其法律后果由公司承担。

第二个问题，法定代表人跟公司之间要签订劳动合同吗？

答：不一定，因为法定代表人跟公司之间并不一定是劳动关系，一般不需要签订劳动合同，但如果法定代表人从公司领取了工资，同时存在劳动关系的话那么可以签订劳动合同。

第三个问题，哪些人可以当法定代表人？

答：根据《公司法》的规定，公司的董事长、执行董事、经理都可以当法定代表人，但是法定代表人的名额只有一个，并且要在公司的章程中确定清楚。

第四个问题，法定代表人一定要让股东来当吗？

答：不一定，上面就说了公司的经理也可以当法定代表人。所以，法定代表人并不一定需要股东来当。

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