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餐厅新员工如何培训

1、新人入职,让新人知道来干什么的。

2、新人过渡,让新人知道如何能做好。

3、让新员工接受挑战性任务。

4、表扬与鼓励,建立互信关系。

5、让新员工融入团队主动完成工作。

6、赋予员工使命,适度授权。

7、总结,制定发展计划。

8、全方位关注下属成长。