没格局的领导的表现是什么样的呢(没有格局的领导)

导语：没格局的领导的表现是什么样的？

1.任人唯亲，任人唯利。在重点核心位置安排自己人，其他人一概不管。

2.独断专行，不接受别人的意见。尤其是改进意见，甚至会针对那些真正为部门着想的员工。

3.知行不合一，说一套做一套。理论的巨人，行动的矮子。

4.没有奉献精神，不注重团队凝聚力的打造。

5.把时间和精力都放在内斗上，整个部门氛围很差。

6.只用自己人，估计将有本事的年轻人投闲置散。

7.不起正面作用在，在背后挑唆员工之间的不和谐，搞得人心涣散。

8.功劳是自己的，错误和缺点是别人的，一出问题第一时间推脱责任。

9.没有胸径，没有肚量，容不得底下员工比自己优秀、比自己有本事。

10.个人能力很一般，自己不想上进，也不想让别人进步，不替年轻员工争取前进的机会，只懂得因循守旧和怨天尤人。

免责声明:本站部份内容由优秀作者和原创用户编辑投稿，本站仅提供存储服务，不拥有所有权,不承担法律责任。若涉嫌侵权/违法的，请反馈，一经查实立刻删除内容。本文内容由快快网络小面创作整理编辑！