克制与控制的区别

克制和控制是两个常被使用的词汇，这两个词的含义十分相似，但在实际运用中却有着很大的不同。从不同的角度出发，将这两个词进行比较，可以更好地理解它们的区别。

克制与控制的区别

一、心理学角度

从心理学的角度来看，克制一般指的是自我控制。当人们遇到冲突时，通过自我约束，从而避免采取冲动行为。而控制则更多地强调外在的限制和指引，以达到管理与支配的目的。

例如，在一个人想要购买昂贵物品的时候，若他要选择克制自己的欲望，那么他会告诉自己这个物品不是必需品，他有其他更重要的事情要做。而如果他选择控制自己的欲望，那么他会寻找方法来满足自己的购物需求，例如降低物品的价格或是寻找其他来源。

二、行为学角度

从行为学的角度来看，克制指的是逆转原有的冲动，而控制则是要求人们采取特定的行动。

例如，在学习过程中，如果一个学生感到无法集中精力，想要离开座位去做其他事情，若他选择克制，那么他会试图抑制离开座位的冲动，集中精力完成学业。而如果他选择控制，那么他会使用某些方法，如听音乐或使用闹钟提醒自己，来保持自己的专注。

三、管理学角度

从管理学的角度来看，克制强调组织对员工行为的限制，而控制则是通过系统和规程来推动正确的行为。

例如，在公司管理中，若一名员工遇到麻烦并需要找领导进行解决，那么若领导选择克制自己，那么他不会立即解决员工的问题，而是等待员工提出方案。而如果他选择控制下属，那么他会直接下达相关指令来解决问题。

综上所述，克制和控制是两个不同的概念，它们的重点在于是否强调自我内在的限制或者要求这种限制来自于外在系统和规程。在实践中，我们需要根据不同的情况选择合适的方式来行动。