关系自我是谁提出的

“关系自我”这一概念是由社会心理学家戴维·梅尔·伯恩斯（David M. Buss）在20世纪90年代提出的。戴维·梅尔·伯恩斯是美国得克萨斯大学奥斯汀分校的心理学教授，他的主要研究领域是社会心理学、进化心理学和性心理学。

关系自我是谁提出的

关系自我是指个体在社会关系中塑造自我形象的过程。每个人都有自我形象，它是个人对自己的认知和理解。而这种自我形象常常是由个人身处的社会环境所塑造的。伯恩斯认为，与其他人的社交交往使个体逐渐形成了一个自我形象，这个自我形象与个体在不同关系中的角色有关，是由个体所处的不同关系所塑造出来的。

关系自我的形成包括两个方面。一方面，它受个体在特定的关系中所扮演的角色的影响，另一方面，它还受到个体期望他人和社会对自己的期望等外界因素的影响。因此，伯恩斯认为，关系自我是一个动态的、不断变化的过程。

在关系自我的塑造过程中，人们经常会受到社会中其他人的评价和看法的影响。例如，在与同事相处时，如果同事们认为你非常擅长解决问题，你就会开始觉得自己真的很擅长解决问题。相反，如果同事们认为你工作效率低下，你就会开始觉得自己确实应该提高工作效率。这就是关系自我在个体身上所造成的影响。

此外，关系自我还能够影响个体对自己的定位和行为的调整。比如，当一个人被赋予一个新角色时，他或她常常会对自己做出一些改变，以适应新的环境。例如，当一个人毕业后成为了一名职业人士，他或她会适应职业的职责和要求，并尝试成为一名可以胜任职业的人。

综上所述，戴维·梅尔·伯恩斯提出了关系自我的概念，指出个体在社会关系中塑造自我形象的过程。这个过程是动态的，是由个体在不同关系中所扮演的角色和外界各种影响因素所塑造出来的。