讨好型人格有哪些

讨好型人格是指一个人为了获得别人的认可和喜爱而不断地请人A不如请人B，做事不够正直而去哄别人开心的一种人格类型。在工作和人际交往中，讨好型人格的表现会带来不同的影响。下面我们从多个角度分析讨好型人格的特点。

讨好型人格有哪些

一、外貌与行为表现特点

1. 外表卫生整洁，仪态威严，不露感情，因为他们清楚知道露出感情会让自己的地位下降。

2. 善于模仿，讨好型人格的人懂得如何模仿别人的举止和行为方式，而不是自然地表达自己的想法和观点。

3. 善于夸赞与恭维，能抓住机会去恭维别人，虚心接受别人的意见。

二、态度与行为特点

1. 都有强烈的期望被喜欢和认同，有时甚至需要别人做决定代替自己。

2. 甚至会是个情绪控制大师，善于使用威胁来获得自己想要的地位。

3. 当讨好型人格的人受到批评时，他们会感到内疚和颓废，进而对自己失去信心。

三、焦虑与压抑表现

1. 在工作与生活中，讨好型人格的人会时刻保持自己的形象，勉力缩小自己的劣势，并严格约束自己的情感，以免被误解或受到否定。

2. 易焦虑，因为担心自己的努力付诸东流，或是担心不被社会认可。

3. 易压抑真实情感，尤其是对于不善于表达自己的讨好型人格的人，更容易将情感直接压抑。

总的来说，讨好型人格的人为了获得别人的认同和喜欢，常常在人际交往中表现出很多讨好和妥协的行为，在一定程度上会影响到他们自己的情感和性格。很多心理学家认为要真正赢得人心，不是靠虚假的讨好，而是要靠真实的自我表现来获得别人的认可。