ESTJ百科

人类社会是由各种不同性格的人组成的，其中ESTJ是其中之一，是Myers-Briggs类型指标中的一种人格类型。ESTJ意指外向、感觉、思考、判断，主要特点是成功、务实、应变和逻辑思维，这种类型的人常常受欢迎，是很好的领导者。

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心理特征

ESTJ是一种比较典型的实践者，他们通常喜欢有秩序、有组织，对工作尤其如此。他们对于纪律和传统的尊重也比较强，这使他们更适合在传统的行业、经济或金融等领域工作。由于内向，他们的社交能力并不太出色，喜欢与同龄人交往，但较少与陌生人打交道。此外，他们也很讲求效率，喜欢完成自己的工作并让别人按时完成任务，因此对于时间管理的能力相较其他人也就更重。

与他人的交往

ESTJ是一种外向型人格，他们热爱交往，喜欢身体力行带领和支持别人。他们对于朋友或者同事常常会忠诚和坦诚，对于团队合作方面也很重视，是一位愿意倾听并根据不同环境做出适当调整的人，因此他们往往在团队中扮演了很重要的角色。

工作特点

ESTJ通常都是很有能力的领导者，能根据规定的流程和程序进行工作，这使得他们非常适合在企业和商业领域工作，以及管理一家公司或团队。他们注重细节，准确而不失精确，具有较强的规划和控制能力，这使其非常适合担任主管或管理人员。此外，他们往往是自信、果敢、风险承担意识强的人，因此在管理领域非常成功。

优点与缺点

作为一位ESTJ，他们的优点在于有强烈的意志和目标，可以控制自己的生活，他们是很好的组织者、管理者。他们还能够快速地分析、决策，并将想法付诸行动。但缺点在于，他们较少考虑不同的选项或者不同的方案，如果给了他们多个选择可能会感到困惑。