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职场人遇到瓶颈时该如何保持工作热情呢(当工作遇到瓶颈时你会怎么去突破)
导语:职场人,遇到瓶颈时,该如何保持工作热情?
1.继续做好手头的工作,不要懈怠。
遇到瓶颈其实很正常,这是每个职场人的必经之路。问题的重点在度过和突破。
当还没有明确的方向和路径的时候,打工人首先要做的就是坚守好当下,千万不要贸然躺平。
2.夯实理论功底,增进行业认知。
很多时候,打工人的瓶颈都是自己给自己造成的。所谓的困境,有的时候就是因为自己对行业的认知不够深刻,以井底之蛙的视角看着整个行业的蓝天。
这个时候打工人最应该做的就是多读行业类书籍,多关注行业前沿发展的一些信息。了解的多了,才能不慌。
3.给自己找事干,给自己找活干,甚至要给自己找“麻烦”
工作热情一定要自己创造和保持,别人不可能给你。
事实上,职场是一个人际关系错综复杂的场域,更多的是消耗你的耐性和热情,并不会自动地给你生产正能量。
打工人一定要懂得守正创新和锐意进取才行。
想要进步,就一定要有勇气直面那些看似毫无解决办法的难题。人世间本没有路,但走得多了,就有了。
4.能够耽误你的就只有你自己,单位没义务给你搭建平台。
单位就是赚钱的地方,想要发展就要看自己本事了。如果你家世显赫、背景很深,那么请你利用好这些先天优势。
如果你普通老百姓一个,毫无亮点可言,那你就要向你所在的平台靠拢。争取利用与平台的优势,成就自己。
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